Trabajo en equipo: convocando a la colaboración

El trabajo en equipo potencia las habilidades de los participantes.

Tomamos como punto de partida las concepciones actuales de la organización y el grupo de trabajo, su dinámicas, desempeño, obtención de resultados y rasgos comunes dentro de la cultura de la organización, a fin de realizar un diagnóstico minucioso, para luego, a través de una metodología altamente vivencial, potenciar la integración de las habilidades de los participantes como integrantes de un equipo de trabajo.

Beneficios para el cliente:

  • Compromiso con la mejora en el logro de objetivos y resultados de la organización a partir de los aprendizajes.
  • Fortalezas del aprendizaje colectivo para potenciar y sostener el aprendizaje individual.
  • Enfoque de aprendizaje integrativo de la teoría, experiencias vivenciales y prácticas de sostenimiento.
  • Concepción del individuo como el centro de todo proceso organizacional, considerando sus dominios lingüístico, emocionales y somáticos.
  • Enfoque de aprendizaje integrativo de la teoría, experiencias vivenciales y prácticas de sostenimiento.

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